Patto per il Lavoro e per il Clima di Rimini

La Provincia di Rimini, dopo un lungo lavoro di elaborazione e di confronto tra le componenti pubbliche e private, ha dato avvio ad un percorso condiviso volto a declinare a livello provinciale il Patto per il Lavoro e per il Clima della Regione Emilia-Romagna, con l’obiettivo di “territorializzarne” gli obiettivi strategici e sviluppando azioni territoriali e di area vasta condivise e coordinate sulle quali costruire strategie e azioni in linea con le nuove misure finanziarie nazionali ed europee.Con il medesimo spirito con cui il Patto regionale si pone come risposta all’emergenza pandemica e alle sue conseguenze sociali ed economiche, il Patto provinciale intende contribuire con un piano d’azione, condiviso e coordinato, per un rilancio tempestivo del territorio riminese, che si fondi sulla sostenibilità ambientale, sociale ed economica.Per fare ciò, la Provincia di Rimini, in qualità di promotore e coordinatore istituzionale, ha dato avvio ad un percorso di pianificazione strategica tra attori pubblici e privati della nostra realtà provinciale sui temi chiave per lo sviluppo del prossimo futuro. Per realizzare tale percorso, la Provincia di Rimini, sulla base dell’esperienza maturata negli anni sul territorio provinciale, ha individuato nel Piano Strategico di Rimini il partner per il coordinamento tecnico e operativo dell’intero processo che condurrà, in una prima fase, all’elaborazione delle linee guida per un action plan concepito con approccio bottom-up. Tale piano definirà gli obiettivi di medio-lungo periodo e si articolerà in indicazioni di ambiti di intervento strategici e di azioni operative per l’attuazione del Patto per il lavoro e il clima a livello provinciale. Inoltre, in linea con le progettualità attive a livello sovralocale, il Piano conterrà linee guida e proposte da demandarsi a strategie di area vasta Romagna e costituirà uno strumento condiviso sulla base del quale del quale orientare strategie e azioni in linea con le nuove misure finanziarie nazionali ed europee (PNRR, Fondi EU 2021-2027 etc). Il percorso, che ha preso avvio ufficialmente il 18 maggio 2021 con l’incontro tra l’Assessore allo sviluppo economico e green economy, lavoro e formazione della Regione Emilia-Romagna, Vincenzo Colla e le oltre 40 realtà aderenti al patto provinciale, si è concluso a dicembre 2021.Il laboratorio provinciale ha visto l’attivazione di gruppi di lavoro tematici multistakeholder che si sono cofrontanti per giungere all’individuazione di ambiti strategici di intervento e alla definizione di linee guida di azioni di scala territoriale/proposte di azioni di area vasta. Il patto è stato sottoscritto nel marzo 2022.Il percorso ha visto, con il contributo decisivo della Regione, il coinvolgimento dei 27 Comuni del territorio provinciale, delle 2 Unioni di Comuni, di 10 Associazioni di categoria, 3 Organizzazioni sindacali, della Camera di Commercio della Romagna Forlì-Cesena Rimini, dell’Agenzia per il Lavoro della Regione Emilia-Romagna, dell’Università degli Studi di Bologna - Campus di Rimini, dell’Ufficio Scolastico Provinciale di Rimini e del Comitato Unitario delle Professioni. Tutti soggetti, in numero di 48, che su scala provinciale rappresentano i firmatari del Patto della Regione Emilia-Romagna sottoscritto ad inizio 2021. il PLC è infatti la declinazione su scala provinciale del Patto regionale, un vero e proprio esperimento pilota per la metodologia partecipativa seguita....Leggi di più